Personalratswissen Niedersachsen • online

Online-Datenbank für Personalräte mit monatlichen Aktualisierungen

Ausstattung
Bund-Online mit klassischen Datenbankfunktionen:

• Komfortable Such- und Filteroptionen,
• Drucken und Kopieren,
• Hervorhebung der Suchbegriffe im Text,
• Verlinkungen im Text und mehr.

»Personalratswissen online - Niedersachsen« – Expertenwissen für die Personalvertretung
Jederzeit aufrufbares Wissen, aktuelle Information und rechtssichere Arbeitshilfen für die kompetente und effektive Personalvertretung in den Verwaltungen des Landes und der Kommunen.

Das Online-Modul bietet dafür die passenden Funktionen und die richtigen Inhalte:

• Niedersächsisches Personalvertretungsgesetz – Basiskommentar mit Wahlordnung und ergänzenden Vorschriften (Fricke, Bender, Dierßen, Otte, Thommes )
  Kommentierung und Erläuterung auf aktuellem Stand von Gesetz und der Rechtsprechung, insbesondere des Bundesverwaltungsgerichts, des Bundesarbeitsgerichts und des OVG Niedersachsen.
• Görg, Guth: Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst
  Basiskommentar zum TVöD mit den Überleitungstarifverträgen für Bund (TVÜ-Bund) und Gemeinden (TVÜ-VKA).
• Görg, Guth: Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder
  Basiskommentar zum TV-L mit dem Überleitungstarifvertrag TVÜ-Länder.
• Kittner – Arbeits- und Sozialordnung
  Gesetze plus Information – das ist die Erfolgsformel des Klassikers. Über 100 wichtige Gesetze und Verordnungen inklusive Hintergrundwissen.
• Muster-Dienstvereinbarungen
  Mit speziell auf die Themen in der Personalvertretung zugeschnittenen Mustervorlagen. Etwa zum Datenschutz, zur Arbeitszeit, Dienstplangestaltung und vielen weiteren Themengebieten.
• Gesetze und Verordnungen für den Öffentlichen Dienst
  Sammlung aller wichtigen Texte. Von den PVG für Bund und Bundesländer, Bundesbeamten- und Bundesdisziplinargesetz, Richtergesetz, Verordnungen über Laufbahnen und Nebentätigkeit der Bundesbeamten bis zu den Tarifverträgen für Bund, Gemeinden und für die Länder.
• Rechtsprechungsdatenbank
  Mit allen wichtigen Entscheidungen des Bundesverwaltungsgerichts, des Bundesarbeitsgerichts, der Oberverwaltungs- und Landesarbeitsgerichte und des EuGH im Volltext.

Bezugsbedingungen:
Im Abonnement: Einzelplatzlizenz. Mindestbezugsdauer: 1 Jahr. Berechnung jährlich. Preisänderungen vorbehalten.
Kündigung bis 6 Wochen vor Ende des Bezugsjahrs.