{"product_id":"compensation-benefits","title":"Compensation \u0026 Benefits","description":"\u003cdiv\u003e\u003cspan style=\"text-decoration: underline;\"\u003e\u003cem\u003e\u003cb\u003eVorteile auf einen Blick :\u003c\/b\u003e\u003c\/em\u003e\u003c\/span\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003e\u003cspan\u003ekompakte und praxisnahe Aufbereitung komplexer Fragestellungen \u003c\/span\u003e\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\u003cspan\u003efundierte Lösungsvorschläge \u003c\/span\u003e\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\u003cspan\u003eberücksichtigt bereits die neue KI-Verordnung \u003c\/span\u003e\u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003e\u003cspan\u003emit Mustern und Checklisten\u003c\/span\u003e\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003eDas Werk bietet in 40 Kapiteln bewährte Lösungen für sämtliche rechtlichen und personalwirtschaftlichen Aspekte der Entgeltgestaltung im Unternehmen. Neuere Konzepte verstehen das Entgelt dabei als Gesamtvergütung, die die Arbeitsleistung mit zahlreichen Einzelkomponenten honoriert. Nach einführenden Beiträgen zur Entgeltgestaltung aus personalwirtschaftlicher und motivationspsychologischer Perspektive liefert das Werk einen Überblick über grundlegende Fragen zur tariflichen und gesetzlichen Vergütung, die verschiedenen Bestandteile der Gesamtvergütung und Querschnittsthemen wie Entgeltflexibilisierung, Gleichbehandlung, Mitbestimmung und Lohnsteuer. Zusätzlich enthält das Werk Kapitel zu praxisrelevanten Themen wie dem Entgelttransparenzgesetz, dem Datenschutz bei personenbezogenen Entgeltdaten, Änderung von Vergütungsordnungen, Eingruppierung und Eingruppierungsstreit sowie nicht monetären Anreizen.\u003cbr\u003e\n\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cb\u003eDie Neuauflage \u003c\/b\u003eberücksichtigt die aktuellen Entwicklungen in der Rechtsprechung und Literatur. Topaktuell sind im Kapitel „Entgelt und Datenschutz“ bereits die\u003cspan\u003e \u003c\/span\u003e\u003cb\u003eEinflüsse und Bedeutung der neuen KI-Verordnung\u003c\/b\u003e\u003cspan\u003e \u003c\/span\u003eeingearbeitet. Enthalten sind in der Neuauflage außerdem folgende Themen: \u003c\/div\u003e\n\u003cdiv\u003e\n\u003cul\u003e\n\u003cli\u003enicht monetäre Anreize (Dienstwagen, Dienstrad) \u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003edie Betriebsratsvergütung \u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003edie Entgelttransparenz-RL \u003c\/li\u003e\n\u003cli\u003edas Nachweisgesetz in neuester Fassung\u003c\/li\u003e\n\u003c\/ul\u003e\n\u003c\/div\u003e","brand":"ifb-medien","offers":[{"title":"Default Title","offer_id":54460628336977,"sku":"20-036","price":199.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0958\/6219\/4513\/files\/9783406825040.jpg?v=1785495086","url":"https:\/\/ifb-medien.de\/products\/compensation-benefits","provider":"ifb-medien","version":"1.0","type":"link"}